何度叱っても同じような失敗をする主に男の子の思考パターン

家電を分解して壊す、謎の実験をしてボヤを出す、冒険旅行にでて事故る、といった迷惑行為を繰り返す人々。いますよね、いわゆる変人と呼ばれるタイプの人達。

「何度も危ないと言ってるのに止めないの」と嘆いてる世のお母さん方も多いのではないでしょうか。

小言を聞いていないわけではない

「『取り返しがつかないことになったらどうするの！』って言ってるのに聞いてくれなくて…」そんな話も見聞きします。でも彼らは決して無視してるわけではありません。むしろ海より深く反省している。

そして強く自分に誓うのです。「次こそうまくやり遂げてみせる」と。

つまり叱られたそばから新たな計画を立ててます。

「もう二度と同じことはしないで？」
「うん、わかった。（二度とこんなヘマはしない。）」

「何度も同じことを言わせないで」はお門違い

そして再び惨事を引き起こしたとき、「また同じような失敗をして！」とセカンドウォーズが勃発しますね。

しかし目の前でうなだれている人は、その心の内で「確かに失敗こそしたけれども主因は別のミスだった。」と考えている。つまり、導かれる結論は次のようなものです。

• 二の轍は踏まなかったのだから、あなたの指摘は誤りだ。
• つまり、この論旨において私の行動に非はない。
• 前回と比べれば進捗はあったのだ。今度こそうまくいく。

以下、繰り返し。

問題を切り分けて許容する

この手の人達と対等に話し合うには

• まずは一定の規模でやらせてみる
• 計画書を作成させて不備がないか問う
• 同じ構図のミスをした時だけ圧力をかける

…あたりの対処が現実的ではないでしょうか。

一定規模というのは、予算や行動範囲など安全性を担保する各種条件のことですね。「この範囲ならOK」となるべく肯定表現を使う。

そこで成功した部分については褒めて、ついでにこっちの希望を述べる。子供っぽい人にはそれほど役に立ちませんが、子供みたいな人には割と効くと思います。

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信頼を勝ち得るための別解

ついでにもう一つ、破壊力抜群なやつをご紹介しておきます。

何か問題が発生するたび、全ての失態をあげつらう

クールに、そして総力を挙げて潰しに掛かりましょう。しかし人格を否定することだけは避けて下さい。その人が紛れもない変人だった場合、参謀として全面的に迎え入れられることがままあります。

何度も失敗する人と付き合うには

ちなみにここまでの流れで判る通り、この手の人達の行動パターンを変えることは基本的に不可能です。考えうる対処は以下の三択です。

• 論理的に要求を述べる
• 距離を置く
• 自分も混ざる

楽しいのは三番ですが無理には勧めません。

世の中いろいろ紙一重です。それではまた。